2016年10月8日下午,由研究生举办的高层次引进人才座谈会在研究生院会议室成功举行,我校近20名2016年新进学术骨干和拔尖人才受邀参会,研究生院全体人员参加了会议,会议由研究生院院长助理吴鲁阳主持。
此次座谈会的主要目的是通过交流使我校新进高水平人才更好的了解我校研究生教育,研究生院紧紧围绕我校“创新、开放、共享,学科、人才、质量”的办学理念,以期为新进高水平人才搭建更好的平台,进一步促进我校研究生教育发展。座谈会包含自我介绍、研究生教育简介、导师岗位管理办法详解、导师论坛介绍、交流等环节。
研究生院院长蒲永平首先就本次座谈会的目的、我校研究生教育发展情况和研究生院工作重点作了介绍。研究生教育承载着我校高水平人才培养的重任,研究生院将充分发挥服务意识,通过“导师论坛”的形式为新进高水平人才搭建学术交流平台,提供与学生面对面交流的机会,同时也作为新晋导师招生宣传的一种方式。蒲永平期望广大新进人才能够以饱满的热情、高度负责的态度、勇于攀登科学高峰的精神投入到我校研究生教育工作中,培养出更高水平的研究生。

研究生院副院长薛朝华对导师岗位管理办法、导师论坛组织实施程序、精品课程建设三方面内容作了介绍。薛朝华强调:研究生教育要求导师具备“水平”和“条件”两大重要因素,希望新晋导师能够获取更多科研项目创造更好的研究生培养条件,最大限度的发掘、发挥自身指导水平。
座谈会气氛热烈,新进高水平人才结合自身学习经历、科研背景,从研究生培养模式、导师职责与权利、招生政策、奖助体系等方方面面展开了探讨,为我校研究生教育工作的发展提出了建议和改进措施。
